DEVENIR UN EMPLOYE DE STATION-SERVICE"TOTAL"
Le programme "Jeunes
gérants" permet aux meilleurs pompistes et vendeurs des
stations-service TOTAL d'accéder au poste de gérant grâce à une
formation et un accompagnement personnalisé. Total fournit les outils de
travail nécessaires aux jeunes gérants désireux de représenter les
valeurs de Total.
Pour être candidat, vous devez avoir travaillé deux ans au moins dans
l'une de nos stations-service et avoir occupé un poste de superviseur
pendant plus d'un an, indépendamment de votre dernier poste chez Total
(pompiste, vendeur…). Vous devez également remplir les conditions
suivantes :
- Etre bien intégré dans votre équipe
- Avoir une bonne connaissance générale des activités d'une station-service
- Avoir fait la preuve de qualités de management (gestion commerciale, gestion de personnel, gestion de station)
Les candidats sont sélectionnés au cours de procédures
professionnelles rigoureuses faisant suite à un programme d'évaluation
continue.
